埇桥区借力“外脑”助推乡村振兴

拂晓新闻网--拂晓报讯 埇桥区积极探索“招才引智”新模式，创新实施“博士专家进埇桥”项目，柔性聘任29名来自国内高校、企业和科研院所的博士到全区各镇（园区）担任副镇长（副主任），深入基层“把脉问诊”，助力乡村振兴发展。

坚持党建引领，健全制度机制。成立“博士专家进埇桥”项目临时党支部，发挥27名党员博士专家的带头表率作用。今年以来，共开展线上集中学习10余次，博士座谈会50余场，党员博士及其引荐企业家到访100余人。制定《博士工作手册》和《乡镇园区对接工作手册》，明确博士11项工作内容、4项工作流程以及乡镇（园区）3项对接原则、9项对接办法等，落实各方主体责任，规范和有序推进各项工作开展。

全面深入调研，编制产业规划。博士利用自身专业领域特长，围绕驻点单位经济情况、风土民情、发展需求等开展实地走访调研“把脉问诊”。借助微信、电话等线上平台，积极与驻点单位沟通联系，有序开展相关工作。实行“一对一、点对点”服务，柔性聘任博士到辖区25个乡镇和4个园区任副镇长、副主任，结合驻地实际，开展走访、调研。今年以来，共组织乡镇（园区）、企业座谈交流会150余场，走访宿州市符离集刘老二烧鸡有限公司等200多个企业以及150余个村。强化实地考察，细致了解乡镇、园区的历史沿革、发展成果与不足、资源优劣势、未来发展方向等，共有9位博士为其驻点单位编制了相应的产业规划。

人才培训先行，赋能乡村振兴。坚持“乡村振兴，人才先行”的实施原则，开设“埇桥区院士博士大讲堂”，设置12讲精品专题课程，将区直机关及乡镇街道领导干部、站所负责人和村党组织书记纳入培训范围。截至目前，已举办《产业定位、产业集群及产业引进（招商引资）模式探索》等4期专题课程，受众达2800余人。紧抓博士专业领域特长和驻点单位需求的契合点，邀请博士为乡村企业家、乡村振兴工作站人员等进行专题培训，共举办农村农业发展技术、乡村背景下的乡村美学设计等13次专题培训会，累计培训600余人，让博士专家“智”达基层，助力乡村振兴。

创新模式求发展，“揭榜挂帅”解难题。统筹博士专家力量和资源，依据博士所学、所长和研究领域，将29名博士划分为新能源与环保、智能制造、金融资本、大健康、产业规划、文旅研学、乡村治理7个专业小组，发挥专业学术、人脉资源和信息资源优势，针对企业融资难、秸秆综合利用、废弃矿山矿坑环保利用、点状文旅资源有效开发等共性问题进行推进解决。借助埇桥发布、埇桥先锋等“两微一端”平台，广泛征集“揭榜挂帅——埇桥区企业人才合作需求”，共征集75家企业技术人才合作需求，现已与徽商银行及聘任博士就相关需求进行对接。

聚焦智资融合，助推经济发展。坚持“引进来”和“走出去”相结合。依托博士专家资源优势，通过“聚智囊，办讲堂，谋规划；邀百企，驻产业，求发展”，积极推动产业进驻，探索乡村振兴新路径。截至目前，已引荐上海好孩子食品有限公司等20余家企业和相关专家来埇桥区投资考察，30余个项目（信息）正在积极对接推进。易红博士领衔的专家团队已中标开展《宿州市埇桥区全域研学旅行规划》编制。同时，积极筹备2022年埇桥产业创新发展大会，邀请聘任博士及其推荐的国内行业专家（企业家）汇聚埇桥、共商发展，为全区乡村振兴和经济社会高质量发展提供智力、产业支持。 （楚红侠 张悦）