练就服务“硬功夫” 助企稳岗促发展

拂晓新闻网--拂晓报讯   记者近日从市民生办获悉，去年，我市强化就业优先政策，聚焦企业用工需求，练就服务“硬功夫”，多举措助力企业稳岗拓岗，促进企业健康发展。

织密就业服务“一张网”，建立“四员”队伍就业服务体系。市级设立就业服务监督员，督导推进就业服务；县（区）设立就业服务指导员，负责就业服务专员培训指导工作，同时设立“四上”企业联络员，畅通企业服务问题反馈渠道，强化定点服务；镇（街道）、村（社区）设立就业服务专员，按照网格化管理要求开展对接服务，为企业和重点群体提供常态化服务。去年，全市共设立就业服务监督员17人、就业服务指导员99人，“四上”企业联络员79人，就业服务专员530人。

下好精准服务“先手棋”。相关部门采取多种措施全面摸清企业用工需求，建立重点企业用工缺工数据库，做到“六清”，即企业产能清、员工总数清、缺工人数清、空岗结构清，企业需求清、服务对策清，形成企业用工需求清单及重点产业人才需求白皮书；通过开展“三级三方服务千企”“领导干部访企调研”“就业政策在身边”等系列活动，深入企业把脉问诊。去年，主动对接服务经营实体1.76万家，促成供需对接5.49万人，其中实地走访重点缺工企业640家，帮助解决用工4600人。

搭建用工对接“暖心桥”。市人社局全面收集并梳理最新企业用工信息，依托安徽省公共招聘网、“三公里”就业圈App等线上平台面向社会公开发布，定期更新，动态化发布招聘信息32.38万个。深入园区、商超等企业集中地、人员密集地，分行业、分类别开展“2+N”招聘活动，同步开通“抖音”“微信公众号”等直播平台，不断提升招聘活动成效。去年，全市共举办各类招聘活动3040场次，服务企业37288家，达成意向60482人。

打出政策扶持“组合拳”。加大就业政策兑现力度，综合运用资金补贴、税收减免、金融支持等政策杠杆，推广实施“免申即享”“即申即享”“直补快办”等经办服务模式，加快释放援企稳岗政策红利，推动人社就业政策应享尽享。截至去年底，我市共发放稳岗补贴资金3088万余元，涉及单位6200余家，惠及员工11万余人；发放一次性扩岗补助76万余元；发放吸纳重点群体社保补贴899万余元；发放企业在岗职工岗位技能培训补贴246万余元。（记者 黄华）